我們公司要招一個電源研發(fā)工程師，老板說在網上找找試一下，我就在網上一查出來好多網站，然后我一家一家地打電話，因為之前沒用過所以我要求試用，結果一圈下來，可以試用的還不少，也有好多不讓試用，還有直接給聯(lián)系方式去聯(lián)系的，我選了后者，因為前者費時間不說，收到的簡歷還不一定是真的。
　　
　　 我讓這些網站每家都給幾個人才聯(lián)系方式讓我去聯(lián)系，我以為這樣就解決招聘問題了，可是大多數(shù)電源人才網站給的聯(lián)系方式，要么關機停機，要么人家已經找好工作了，要么就是外地的，我算是明白了，天下沒有免費的午餐啊！不過有個招聘顧問，這人挺好說話的，我讓他去人才庫里幫我找?guī)讉€這幾天剛更新的簡歷，然后我看了合適就跟他合作，可能她是新手，就去找了然后給了我，我一聯(lián)系，哈哈，人家正好在找工作，而且經驗豐富，非常符合我公司要求，招聘問題就這樣解決了。
　　
　　 后來那個招聘顧問打電話給我，想讓公司跟它們網站作個正式合作，我想反正人都到位了，我要是再去找老板批款估計不大可能了，于是我就對她說我們要先考慮一下，然后就不理他了，掛了電話，我自知這樣做有點不厚道，但是我真的是很無奈，因為我也得看老板的臉色啊，明明都招到人了，還合作人才網站不是浪費錢嗎？
　　
　　 在此，我非常感謝**英才網（不打廣告了）的李小姐，實在對不起，很抱歉，如果下次公司有招聘，我一定首先跟你聯(lián)系！
　　
　　 我知道李小姐也經常在電源網發(fā)帖，如果你看到了這帖，你應該知道我是誰！在此，再一次向你表示歉意！